中国铁路公开招聘,平均工资7000起

届高校毕业生人数高达万人,他们的平均期望薪资为元,比去年下降幅度约为6%,而在就业偏好调查中发现,毕业生首选为国企单位,占比44.4%。

国企的招聘人数、对应届生的偏爱是大学生愿意首选国企的一大原因,除此之外,国企的工作稳定性、福利待遇同样在吸引着大学生。

国企单位一年一般有两次大型招聘,一次是春季招聘一次是秋季招聘。目前春季招聘已经接近尾声,如果还有正在为工作发愁的大学生,可得抓住每一个带你上岸的机会。

在众多国企单位中,中国铁路是一家与我们生活和出行息息相关的企业,它虽然在企业排行中的名次并不算高,但他拥有悠久的历史、良好的企业文化,能进入这里的大学生可有福了。

“中国铁路”公开招聘,平均工资起步,这类考生将被优先考虑!

又一“国企单位”公开招聘,这个国企单位就是“中国铁路”。本次招聘与往常相同的是仍旧会设置笔试和面试环节、仍旧不指定辅导用书、不委托任何校外辅导培训机构。

本次共有个名额可供考生竞争,多数岗位需要本科及以上学历报考,对专业方面的要求比较高,其中应聘信息技术专业技术岗位的大学生除了有很强的专业知识,英语四级成绩不能低于分。

本次招聘的报名时间截止到5月16日,采用网上报名方式,且不支持其他报名方式。同时从报名条件来看,应届生报名更有优势。报名成功的考生需要经过初步审核、考试审核、复试审核、体检考察和公示录用等环节。

考生综合成绩由笔试成绩的40%和面试成绩的60%组成,考生想要提前了解笔试和面试的大致方向,可以询问有考试经验的师兄师姐,注意考试作答内容要积极向上、体现正确价值观。

有数据统计,中国铁路的福利待遇虽然算不上最好的,但入职员工平均工资是起步,还有饭补、车补等一系列补贴,刚毕业的大学生还可以申请入住员工宿舍,享受老带新指导。

值得一提的是这类考生将被优先考虑,他们就是招聘单位所在地的考生。其实这一点在很多单位招聘时都已经成为了不成文的规定,目的也很简单:尽可能地挑选到长久稳定的员工。

想要报名的考生可以登录中国高铁


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