很多人问我，是考企业人力资源管理师还是中级经济师（人力方向）更有用呢？其实选择哪个证书更有用，关键在于你将如何利用它。
首先，企业人力资源管理师是人社部第三方鉴定单位颁发的技能等级证书，适用于从事与人力资源相关行业的人员。其主要工作是在企业内部进行员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等人事方面的工作。而中级经济师（人力）则是从事经济专业工作的专业技术人员，特别是国有企业和事业单位。其主要侧重点是将经济管理和人事管理结合起来为企业经济管理提供服务。
其次，两个证书的适用范围和侧重点也不同。企业人力资源管理师主要从事的行业是企业，侧重于单纯的人力岗位的人事工作。而中级经济师（人力）则主要侧重于经济管理在人事管理层次上为企业经济管理提供服务。
第三，两个证书的发证单位也不同。企业人力资源管理师由人社部授权给第三方鉴定机构进行技能认定考试并颁发职业技能等级证书，而中级经济师（人力）则由人力资源与社会保障部统一颁发。
第四，两个证书的证书等级也不同。企业人力资源管理师共设四个等级，从四级开始报考，不能跨级报考。而中级经济师（人力）分为初、中、高级，可以跨级报考。
第五，两个证书的考试时间也不同。企业人力资源管理师每年有五个考期，而中级经济师（人力）则一年只有一次全国统考。
最后，两个证书的适考人群也有所不同。企业人力资源管理师适合高中及以上应届毕业生、从事人事行政人力资源管理的人员、其他想转行的零基础社会人士等。而中级经济师（人力）则适合在国企、事业编制单位、上市公司任职的以及对考经济师人资方向有需求的人员等。
总之，在考虑选择哪个证书时，应根据自己的职业规划和发展方向来考虑。如果你从事人力资源相关工作，或者想要在这个领域发展，那么考取企业人力资源管理师证书可能更有用。如果你从事经济管理工作，或者想要在这个领域发展，那么考取中级经济师（人力）证书可能更有用。无论选择哪个证书，都需要认真备考，以取得优异的成绩，为自己的职业发展铺平道路。